2011年，师范部分会在院工会的正确领导下，紧紧围绕发展这一主题，以分会自身建设、教工小家建设为抓手，服务师范部发展大局，认真履行工会维权、参与、建设和教育的四项职能，努力增强工会自身的凝聚力，不断提高工会工作水平，在各项工作中取得了新的成绩。

一、加强分会自身建设，提高服务发展大局的能力

1、根据工作需要，对我部两个工会小组进行了调整，选出新的小组组长，进一步增强了工会小组的活力。

2、分会委员注重加强工会工作理论学习和调研，分会主席参加了年度院工会工作培训和河南省高校第27期中青年干部培训，分会向院工会推荐工会工作调研论文3篇，在院工会《教工之家》宣传报道分会动态2篇。

3、分会干部爱岗敬业，热心为教职工办事，赢得教职工的满意和信赖。

二、做好会员思想政治工作，为师范部发展奠定思想基础

1、创新思想政治学习教育形式，以“师范部发展论坛”为载体，开展师德师风大讨论，引导教职工将发展的愿望落实到为师范部发展建言献策和努力工作上来，全年共举办“师范部发展论坛”6场，进一步强化了师范部理念和精神。

2、组织全体教师深入学习了党的十七届六中全会精神和省第九次党代会精神，认真开展了“查找廉政风险，构筑拒腐防线”活动；

3、扎实做好22名学科归口教师的思想工作，认真座谈听取他们的意见和建议，积极帮助他们协调教学任务，为他们举办了欢送会，使他们愉快走向新的教学岗位。

三、明确发展方向，促进民主管理，推进政务公开

1、工会参与了《师范部“十二五”发展规划》的制定，明确了今后几年师范部的发展方向，确定了发展目标，理清了发展思路，并制定了加快学科专业建设、师资队伍建设、实验室与实习基地建设、教学质量和教科研建设等五个方面的具体实施措施。

2、推动和完善民主管理机制和工作制度，包括工会会员大会和部务公开制度，积极推进民主管理。通过职工会员大会，每周职工例会，设立固定系务公开栏等形式，按照公开的范围和内容向教工予以公开，广泛接受职工群众的监督，起到了良好的参政议政作用。本年度召开师范部一届4次教职工暨工会会员大会，总结了年度工作，向全体教职工通报了财务情况。部领导班子成员向大会做了述职报告，教职工对班子成员进行了民主测评。

3、工会还列席党政联席会议，参与本部重大决策、职称评定、评优评先等重要工作，把民主监督落实到实处，切实保障会员的民主权利。

四、提升教职工教科研水平，积极开展教科研活动

1、高度重视增强教职工的教科研意识，制定了《师范部教科研成果奖励办法》，鼓励教师通过多种渠道争取横向和纵向科研资金，积极开展教科研活动。

2、在全体党员中深入开展“创先争优”活动，党员以“四个一”的具体行动彰显先进性，基层党支部的凝聚力和战斗力得到进一步增强。

3、通过在全体教师中开展“职业道德先进个人”评选和在全体女教工中开展“巾帼建功标兵”评选，引导教职工爱岗敬业，搞好教学和科研工作。

五、努力办好“教工小家”，为教职工办实事、办好事，积极开展文体活动

1、关心教职工的思想和生活，认真解决好学科归口教师的后顾之忧，使他们愉快走向新的工作岗位。

2、组织全系女教职工参加学院举办的女性健康保健知识讲座，组织了“三八”节女工趣味活动。

3、用上年度师范部“模范基层分会”奖金为本部教工办理了团体意外保险，并组织教职工一次性向学院工会“困难职工帮扶基金”捐助2850元；

4、年度共慰问生病、家里有事教师10余人次，为生病困难职工争取帮扶资金3000余元，为赵惠玲老师的后事做了力所能及的工作。

5、提高了教工活动室的使用率，组织本部教工参与了院工会组织的教工运动会、教工排球赛、书画摄影等各类文体活动；

6、下拨专项活动经费支持各分会小组开展“心系师范发展、团结敬业贡献”系列活动。

师范部分会

2011年12月20日